1 poste d'infirmier (H/F)

L'EM3P a pour mission d'apporter une réponse adaptée en santé mentale aux personnes sans domicile personnel et présentant un trouble psychique (pathologie psychiatrique et/ou souffrance psychosociale) dans une optique d’interface avec le droit commun.

DIOGENE couvre un territoire étendu sur 3 établissements : l’EPSM Lille-Métropole, le Centre Hospitalier Régional Universitaire de Lille et l’EPSM de l’Agglomération Lilloise.

L’équipe intervient sur 14 secteurs de psychiatrie 59G07, G08, G09, G10, G11, G16, G17, G18, G19, G20, G21, G22, G23, G24 

 L'intervention d'un infirmier(ère) au sein d'une équipe mobile psychiatrie précarité (EMPP) s'inscrit auprès des personnes en situation de précarité et confrontées à des troubles psychiques. Il s’agit d'apporter une réponse appropriée, de prendre en compte l’hétérogénéité des profils (sans abri, public migrant, jeunes sortant ASE, sortant d’incarcération) et la complexité bio psycho-sociale retrouvée dans chaque parcours de soins en ayant une vigilance particulière sur l’observance et l’adhésion au soins. 

En intégrant l’équipe mobile, le professionnel contribue à une approche multidimensionnelle centrée sur l’usager, facilitant ainsi son parcours de soins et accomplit des actes professionnels, des prises de décision, en tenant compte de l’intérêt des personnes.

Dans ce cadre, l’infirmier(ère) : 

• Intervient auprès des personnes en situation de précarité et d’exclusion sans domicile personnel, afin de faciliter la prévention, le repérage précoce et l’identification des besoins.
• Assure une fonction d’interface avec les secteurs de psychiatrie et le droit commun.
• Favorise l'accès aux soins des personnes sans domicile personnel et en grande précarité souffrant de troubles psychiques et/ou psychiatriques en orientant vers les secteurs de psychiatrie ou autres structures. 

 Aller-vers les personnes en situation de précarité à la rue ou dans des lieux de vie précaires (squat, camps…)

• Identifier les besoins : analyse des besoins par le biais d’une approche de proximité favorisant la création de liens, d'entretiens, et d'observations de terrain.
• Effectuer des entretiens infirmier lors de permanences définis et fixes dans les structures pour des consultations avec ou sans rendez-vous
• Participer aux réunions, aux supervisions avec les partenaires (apporter un éclairage psychologique ou psychiatrique, une expertise sociale, coordonner les parcours de soins)
• Participer aux réunions de synthèse cliniques et organisationnelles
• Animer des sensibilisations sur les questions en lien avec la santé mentale et la précarité.
• Communiquer sur le dispositif Diogène au sein d'instances locales nationales et internationales (congrès, colloque)
• Participer aux formations utiles pour adapter son intervention aux besoins identifiés (DU précarité)

• Vous portez un intérêt particulier à la santé mentale et à la précarité
• Vous travaillez en psychiatrie et avez de bonnes connaissances de la sémiologie
• Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d’autonomie et d’esprit d’initiative.
• Vous avez des capacités à vous inscrire dans la dynamique d’une équipe pluridisciplinaire
• Vous faites preuve de discrétion et êtes soucieux de la confidentialité et du respect du secret professionnel
• Vous êtes rigoureux, organisé, vous avez le sens des responsabilités et des capacités d’évaluation, d’aide, de conseil et de prévention
• Vous avez le sens de l’accueil et de l’accompagnement, vous savez vous adapter aux situations complexes en faisant preuve de réactivité, vous êtes capable d’initiatives et de prise de décisions en situation d’urgence
• Vous cultivez votre spécificité professionnelle dans le travail en équipe : dialogue, consensus, argumentation, construction de projet.
• Vous appréciez le travail en collaboration, en partenariat, en réseau. Vous vous inscrivez dans la dynamique du travail de secteur, en collaborant avec les autres structures sectorielles et intersectorielles
• Vous maitrisez l’outil informatique (traitement de texte, tableur, dossier patient informatisé, messagerie)
• Horaires de travail du lundi au vendredi : 9h-17h10
• Amplitude horaire variable en fonction de l’activité et des missions
• Vos interventions sont organisées en collaboration avec le Cadre de Santé de proximité et le Chef de Service en tenant compte des impératifs de services et du fonctionnement des structures
• Interventions sur des lieux tiers (squats, campements, bois...)
• Le permis B est exigé. Vous pourrez être amené à utiliser votre véhicule personnel pour les déplacements hors accompagnement de patient, avec prise en charge des frais kilométriques.
• Un véhicule de service est mis à disposition de l’équipe 

Cadre de Santé : Raléda EL MALLOULI 

• Appréhender et connaitre le travail en réseau, les différents partenaires et de leurs missions
• Être formé à la prise en charge du psycho traumatisme
• Connaitre le projet et le dispositif de soins du secteur dans un souci d’orientation
• Participer à l’évaluation et à l’amélioration des organisations, à la démarche qualité, à l’évolution du projet de service et institutionnel
• Supporter des situations émotionnelles difficiles et répétitives
• Faire preuve de patience et de qualités humaines
• Respecter la confidentialité des dossiers.

Les candidatures devront parvenir au secrétariat de la Direction des Soins de l’EPSM de l’agglomération lilloise par mail (directions.soins@epsm-al.fr) ou par courrier (BP 4 - 59871 SAINT-ANDRE CEDEX)