Description du Contexte / Environnement du poste
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CMP adultes de LILLERS – Rue des Remparts et EPSM Val de Lys Artois Bâtiment 8.
Conditions d’exercice :
- Les interventions de la Psychologue s’effectuent sous la responsabilité du Chef de Service de Psychiatrie du Secteur de rattachement
- Travail en journée
- Travail en équipe
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Forfait cadre
Horaires : 9 h 00 – 17 h 06
Missions générales
- Assurer un travail de psychothérapie, psychotraumatisme
- Assurer des évaluations diagnostiques cliniques de personnalité : bilans et tests
- Entretiens cliniques individuels
- Assurer les obligations de soins sur décisions de Justice
- Participer aux réunions cliniques et institutionnelles
- Rédiger des notes cliniques et/ou rapports d’activités
- Participer et soutenir un dispositif de consultations avancées au CMP en équipe pluridisciplinaire (consultations préalables d’évaluation de 1er niveau)
- Animer, au besoin, des groupes thérapeutiques en CATTP et/ou hôpital de Jour
- Assurer en intra-hospitalier des bilans et des initiations de prise en charge
Caractéristiques particulières du poste
Utilisation des outils spécifiques à l’EPSM Val de Lys – Artois :
- Chronos
- Outlook
- Cariatides
- Ennov
- Intranet
Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Relations hiérarchiques : (Relations d’autorité)
- Directeur Général de l’EPSM Val de Lys – Artois
- Directeur des Ressources Humaines
- Chef de Pôle
- Chef de Service
Relations fonctionnelles : (Relations liées aux activités exercées)
- Cadre Supérieur de Santé
Compétences attendues et souhaitées
Formations, prérequis, expérience confirmée, qualités professionnelles :
- DESS ou Master 2 de Psychologie Clinique, Psychopathologie
- Psychopathologie enfant et adulte
- Différents courants théoriques (psychanalytique, systématique, cognitivo-comportemental, …) qui sous tendent les différentes modalités psychothérapiques.
Compétences attendues et souhaitées
- Expérience de la clinique psychiatrique et des pathologies mentales
- Approche médico-légale
- Aptitudes à la relation et à la communication
- Capacité d’observation et d’analyse, de prise de recul, de régulation et de distanciation
- Capacité à identifier les besoins individuels et/ou collectifs,
- Etre force de propositions
- Aide à la réflexion et à l’élaboration des réponses diagnostiques et thérapeutiques
- Disponibilité
- Aide à la mise en sens et à la verbalisation
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Contact
La Direction des Ressources Humaines
recrutement.vla@ghtpsy-npdc.fr
03.21.63.73.70
Renseignements
Mme le Docteur TRIMBUR
Chef de Service – Secteur Lillers
Pôle Artois Lys Romane
03.21.63.66.38
Candidature à adresser à :
recrutement.vla@ghtpsy-npdc.fr
La Direction des Ressources Humaines
Pour les candidatures internes : Lettre motivée avec CV sous couvert de l’encadrement